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労働保険(雇用保険・労災保険)加入手続き

労働保険とは、雇用保険と労災保険の総称です。従業員を1人でも雇用した場合、

労働保険に加入しなければなりません。

届出先、届出書類、提出期限は下表のようになっております。

届出先 届書の種類 提出期限
労働基準監督署 労働保険保険関係成立届 保険関係が成立した日から10日以内
労働保険概算保険料申告書 保険関係が成立した日から50日以内
労働保険継続事業一括認可申請書 一括を希望するときにすみやかに
公共職業安定所 雇用保険適用事業所設置届 適用事業所となった日の翌日から10日以内
雇用保険被保険者資格取得届 被保険者となった日の属する月の翌月10日まで
氏名変更届 速やかに
転勤届 転勤した日の翌日から10日以内
雇用保険被保険者資格喪失届 退職した翌日から10日以内
離職証明書 原則資格喪失届と一緒に
高年齢雇用継続給付 適時
育児休業給付 適時
介護休業給付 適時
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